رئیس سازمان نظام پرستاری با بیان اینکه مهاجرت پرستاران از ابتدای امسال کاهش داشته است، گفت: اکنون هزینه اجاره منزل یک پرستار در تهران کل حقوق او را در برمیگیرد.
به گزارش جهان نیوز به نقل از فارس، نشست خبری احمد نجاتیان رئیس سازمان نظام پرستاری امروز برگزار شد.
رئیس سازمان نظام پرستاری با تبریک روز خبرنگار به جامعه خبرنگاری بیان داشت: در این جنگ شهدای زیادی از گروههای مختلف و حتی خبرنگاران تقدیم کردیم.
وی ادامه داد: در لحظاتی که بسیاری از مراکز در کشور تعطیل هستند برخی مانند کادر درمان و خبرنگاران مشغول به کارند و باید به این گروهها توجه خاص داشته باشیم.
نجاتیان افزود: اگر سال گذشته توانستیم اعتراض پرستاران را مدیریت کنیم حتماً شما خبرنگاران نقش مهمی دراینخصوص داشتید و کمک کرد از یک بحران در کشور عبور کنیم.
رئیس کل سازمان نظام پرستاری با اشاره به بروز جنگ تحمیلی ۱۲ روزه، بیان کرد: از همان روز اول ستاد بحران در این سازمان تشکیل شد و با وزیر بهداشت و مجلس ارتباط مستمر داشتیم و از مراکز درمانی در نقاط مختلف کشور بازدید داشتیم.
وی اضافه داد: طی فراخوانی هزار پرستار داوطلب شدند تا اگر نیاز باشد به یاری بپردازند، ضمن اینکه اسکان پرستاران در بیمارستانها در نظر گرفته شد تا مشکلی وجود نداشته باشد.
نجاتیان از شهادت ۵ پرستار در جنگ ۱۲ روزه خبر داد و گفت: ممکن است چندنفری به شهدای پرستار اضافه شود.
رئیس نظام پرستاری افزود: این سازمان، سازمانی حرفهای است که دارای وظایفی مختلفی است که پیگیری مطالبات پرستاران بخش مهم کار ماست.
نجاتیان یا بیان اینکه دومین نهاد در حوزه سلامت از نظر جمعیت هستیم، ابراز کرد: در حوزه علمی ما بزرگترین مرکز آموزش ضمن خدمت هستیم.
رئیسکل نظام پرستاری با اشاره به اینکه وقتی پرستار کافی نداریم و مجبور بهاضافه کار میکنیم اما از این میزان نیز مالیات دریافت میکنیم، گفت: در خواست کردهایم، به این موضوع نگاه ویژه داشته باشند درصورتیکه پرستاران مالیات پلکانی دارند.
وی با اشاره به پرستاری در منزل افزود: باید خدمات و مراقبت در منزل گسترش داده شود و مطالعات نشان داده در صورت انجام این کار صرفهجویی زیادی در بحث مالی صورت خواهد گرفت.
نجاتیان با اشاره به مهاجرت پرستاران افزود: از ابتدای سال جاری یا کاهش درخواست مهاجرت پرستاران روبرو بودهایم، با انجمن پرستاری دانمارک جلساتی داشتیم تا برای پرستاران ایرانی که حدود ۲ هزار نفر هستند تا در خصوص کار همکاری و اقدام صورت گیرد.
رئیسکل نظام پرستاری با بیان اینکه در بحث مراقبت در منزل و در مراکز درمانی خصوصی نیازمند نظارت بیشتر داریم بهطوری که برخی پرستاران اتباع در منازل فعالیت میکنند.
نجاتیان با اشاره به تعطیلی کارکنان در روزهای پنجشنبه، ابراز کرد: نامهای به وزارت کشور نوشتیم که اگر پنجشنبهها تعطیل است باید مبلغ دریافتی ۱.۵ برابر برای پرستاران محاسبه و پرداخت شود.
رئیسکل نظام پرستاری تصریح کرد: در تهران درخواست استخدام از سوی پرستاران کمتر از میزان سهمیه جذب است، همچنین برخی امروز بحث بهیاری را مطرح کردند تا کمبود پرستار را بهیار جبران کنند.
وی با بیان اینکه همواره در سالیان گذشته فریاد زدهایم که با کمبود پرستار مواجه ایم که به جای حل مشکل، شاهد تعطیلی برخی از بخشهای بیمارستانی هستیم،ادامه داد: اینکه بگوییم از دبیرستان و مدارس بهیاری پرستار جذب کنیم صحیح نیست بهطوری که اکنون جمعی از بهیاران در خصوص جذب، معترض هستند و ما تلاش داریم مدارس بهیاری توسعه پیدا کند و مخالف افزایش مدارس بهیاری هستیم.
نجاتیان افزود: تنها یک راهکار ملی برای جبران کمبود پرستار وجود ندارد و در هر استانی متفاوت است مثلاً موج بیکاری پرستار در استانهای غربی داریم و باید در قالب یک طرح پژوهشی وضعیت هر استان را بررسی کنیم و بر اساس آمایش سرزمینی اقدام شود و ما این را پیشنهاد دادهایم.
نجاتیان در شهر تهران همه حقوق یک پرستار جوابگوی اجارهخانهاش نیست، متاسفانه سازمان امور استخدامی دیدگاه علمی بهنظام سلامت ندارد و بسیاری چارتهای بیمارستانی بهروز نشده اما سازمان بر اساس همان وضعیت قبلی مجوز جذب نیرو میدهند و باید این سازمان نیز از نظر تخصصی تبعیت کنند.
تلاش داریم در قالب قانون جامع مراقبتهای پرستاری و موضوع وضعیت کاری پرستاران لایحه ارائه دهیم.
رئیسکل نظام پرستاری تصریح کرد: سال گذشته شرایط سختی داشتیم و با ۹ ماه معوقات روبرو بودیم که در برخی مناطق تا ۱۸ ماه بود و میزان مهاجرت بالابود اما با شروع دولت چهاردهم فعالیتهای گستردهای شروع شد.
نجاتیان با بیان اینکه سال گذشته حدود ۱۴۰۰ درخواست مهاجرت داشتیم و امسال نیز حدود ۳۰ درصد کاهش داشته است، افزود: تا شب عید معوقات به ۶ ماه کاهش پیدا کرد و تصویب ۸۰ همت برای پرداخت بدهیهای وزارت بهداشت که بخشی به پرستاران مربوط بود اقدام خوبی بود.
وی با بیان اینکه در حوزه کارانه و اضافهکار اکنون ۸ ماه عقبماندگی داریم، ابراز کرد: با یک مسئله بزرگ در نظام تصمیمگیری در حوزه سلامت مواجه هستیم و به نظر بنده ما یک پارادایم بزرگ مبتنی بر شواهد را تبدیل به تعطیلی کرده آیم.
نجاتیان توضیح داد: مثلاً در آب و برق و آلودگی هوا به جایی رسیدیم که تعطیلی صورت میگیرد و این حالت در حال رسیدن به نظام سلامت است.
رئیس سازمان نظام پرستاری خاطرنشان کرد: در حوزه مدیریت کلان نظام سلامت بحث دروازهبانی نظام سلامت مطرح است، در نتیجه برای دسترسی مردم به خدمات سلامت مکانیسمی خاص در نظر گیریم که در دنیا بیان شده باید دراینخصوص درو از بانی سلامت صورت گیرد.
وی یادآور شد: پزشکی خانواده میتواند این نقش را ایفا کند و هر دولتی که آمده یکی از اهدافش راهاندازی پزشکی خانواده بوده است.
نجاتیان تصریح کرد: شاید امروز نیازی بهقرار دادن یک پزشک در یک مطب نباشد و ابزار هوشمند و الکترونیکی بتواند این کار را انجام دهد.
رئیسکل نظام پرستاری با اشاره به وضعیت نامناسب بیمهها،افزود: از قبل از انقلاب نیز ما با کمبود پرستار مواجه بودهایم.
نجاتیان اضافه کرد: بااینحال ماهنوز با سیاستگذاری مبتنی بر تعطیلی پیش میرویم و اکنون با تعطیلی بخشهای بیمارستانی مواجه شدیم بهطوری که اکنون در تهران ۲ هزار تخت بیمارستانی در حال ایجاد است اما برای تامین پرستار فکری نشده است.
وی ادامه داد: ما ۲.۵ برابر افزایش دانشجوی پرستاری را از سال ۹۴ داشته ایم اما نسبت پرستار به تخت باز هم کاهش پیدا کرده است؛ در حالی تعداد تختها به ۱۶۰ هزار تخت رسیده و ما ۲.۵ برابر افزایش تربیت پرستار داشتیم اما مشکل کمبود پرستار حل نشده است و راهکار کمبود با افزایشپذیرش دانشجو اشتباه است.
وی از عضویت ۲۹۰ هزار پرستار در سازمان نظام پرستاری خبر داد و گفت: ۹ دهم تا یک پرستار بهازای یکتخت داریم و اکنون ۱۶۰ هزار پرستار فعال داریم. اکنون پرستاران جذب مشاغلی تر حوزه سلامت که از پرستاری بیشتر درآمد دارند شدهاند.
نجاتیان یادآور شد: در کشورهای دیگر بهازای یکتخت ۳ پرستار دارند اما در کشور ما حدود یک پرستار است.
رئیسکل نظام پرستاری ابراز کرد: سالانه ۵ هزار پرستار از گردونه فعالیت خارج میشوند.
